2021年济南市生态环境局平阴分局招聘工作人员简章

发布时间：2021-10-28 17:10   责任编辑：yishashi

报名开始：2021-10-28       报名截止：2021-10-31

　　济南仁和人力资源服务有限公司是经济南市人力资源和社会保障局批准设立的从事人力资源服务的专业机构，主要开展劳务派遣、劳务外包、人事代理、招聘服务等业务。现面向社会公开招聘非在编工作人员，劳务派遣到济南市生态环境局平阴分局，按照公开、公正、公平、择优录取的原则，将招聘有关事宜公告如下：

　　一、招考人数

　　本次共招考14人，招聘岗位和具体岗位要求详见附件1《济南仁和人力资源服务有限公司公开招聘济南市生态环境局平阴分局非在编工作人员岗位汇总表》，符合条件人员均可报名，每位应聘人员限报一个岗位。

　　二、招考范围和条件

　　1、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规和各项纪律要求，吃苦耐劳，具有开拓进取和奉献精神;

　　2、具有平阴县常住户口;

　　3、具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件;

　　4、报名人员年龄在35周岁以下(1985年10月1日以后出生);

　　5、国家承认的大学专科(含专科)以上文化程度;

　　6、具备招聘岗位所需的其他资格条件(详见附件1)。

　　属在职人员应聘的，应征得所在单位同意。定向、委培应届毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，被列为“失信被执行人”人员，在各级公务员、事业单位等招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的，不能应聘;在读全日制普通高等院校学生不得应聘，也不能以已取得的学历学位作为条件参加应聘;现役军人及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。

　　三、招考程序

　　(一)报名时间：2021年10月28日-2021年10月31日

　　上午8:30-11:30下午：2:30-5:30

　　(二)报名地点：济南仁和人力资源服务有限公司(平阴县翠屏街淘宝城四楼439)

　　(三)个人报名。报名人员严格按招聘岗位要求进行现场报名。现场报名时需提交的材料包括：

　　1.《济南仁和人力资源服务有限公司公开招聘济南市生态环境局平阴分局非在编工作人员报名登记表》(一式2份，本人手写签名A4纸打印)(见附件2);

　　2.有效期内本人二代身份证原件及复印件(报名与考试时使用的身份证必须一致);

　　3.国家承认学历、学位证书原件及复印件;

　　4.学信网学历查询证明(《教育部学历证书电子注册备案表》);

　　5.户口本原件及复印件(首页、索引页和本人页复印到一张A4纸);

　　6.在职人员报名的，提交有用人权限部门或单位出具的《同意报考证明》原件(见附件3);

　　7.留学人员应聘的，还须出具国家教育部门的学历学位认证。

　　(四)资格审查。在报名现场对报名人员进行资格审查，主要审查报名人员是否具有符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等。资格审查工作贯穿整个招聘工作的全过程，对弄虚作假或隐瞒事实情况骗取报考和聘用资格的，查实后取消其报考和聘用资格，一切后果由报考人员本人承担。

　　本次报考每人限报一个岗位，每个岗位根据最终考试成绩从高分到低分进行排名。报名资格初审通过的，报名信息不能更改。通过资格初审的人员，应考人员应缴纳考务费为每人40元。上述证件及相关材料需交验原件留存复印件，由资格审查人员审查签字确认。报名资料在提交后，需留存备案，概不退还。

　　四、考试内容和方法

　　对资格审查通过人员进行严格的综合比选(专业测评和结构化面试)，均采用百分制计算成绩。

　　专业测评主要采用给命题自述方式进行，主要测试应聘人员的岗位匹配程度和工作能力，并围绕应聘人员的个人履历、任职方面等进行评分。专业测评总分100分。

　　结构化面试主要测试应聘人员的综合素质和相关能力等，要素主要分为五个方面：仪表举止、语言表达能力、组织协调能力、反应应变能力和综合分析能力等。结构化面试总分100分。

　　专业测评及结构化面试时间和地点：另行通知。

　　总成绩的计算方法：考试结束后，按专业测评成绩和结构化面试各占50%，计算应聘人员考试总成绩。专业测评成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。根据面试人员的总成绩按照1:1的比例确定考察对象。

　　同一招聘岗位应聘人员出现考试总成绩并列的，则按照专业测评成绩由高分到低分确定进入考察范围人选，若专业测评成绩也相同，则有相关工作经验者优先进入考察范围。

　　成绩有效期：本次招考考试成绩有效期一年，自拟录用人员公示结束之日起一年内，部分岗位出现空缺的，从招考人员中，按照本次考试总成绩由高分到低分依次递补相应岗位。

　　五、体检考察

　　根据考试总成绩排名，按1:1的比例等额确定体检考察人员，体检标准参照公务员体检标准，费用个人承担。考察应侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况。对放弃体检、考察资格或体检、考察不合格造成的空缺，按总成绩由高分到低分依次递补。

　　六、公示聘用

　　对体检考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为3个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按规定程序办理手续;对有严重问题并查有实据的，不予聘用。

　　七、管理和待遇

　　1、劳务派遣制：试用期一个月，试用不合格的不予聘用，试用合格的拟聘用人员与济南仁和人力资源服务有限公司签订劳动合同，缴纳社会保险(养老、失业、工伤、医疗)。

　　2、工资标准及待遇：参照平阴县内非在编人员待遇执行。

　　八、纪律和监督

　　考试工作实行回避制度。对违反有关工作纪律的人员，视情节轻重，给予批评或行政处分;对违反考试纪律的报考者，视情节轻重，给予批评教育或取消资格。

　　监督电话：0531-83109491

　　九、其他

　　本次公开招聘不指定考试教材和辅导用书，不授权或委托其他机构举办考试辅导培训。

　　因新冠肺炎疫情或其他客观因素影响导致本次考试时间调整的，将综合考虑各种因素做出合理安排，并及时发布公告。请应聘人员及时关注并保持通讯畅通。

　　本简章由济南仁和人力资源服务有限公司负责解释。

　　咨询电话：0531-83108719、13335188799、18954133870